Dirección del Trabajo dio a conocer listado de empresas con prácticas antisindicales
Entre las 24 compañías sancionadas por los tribunales de justicia figura FASA.
Principal causa de las multas fue el despido ilegal de socios de un sindicato.
La titular de la Dirección del Trabajo, Patricia Silva, difundió este lunes el listado de empresas que fueron condenadas por los tribunales de justicia entre julio y diciembre de 2008 por haber incurrido en prácticas antisindicales o desleales en la negociación colectiva.
De acuerdo a la directora del organismo, entre las 24 compañías que figuran en este directorio, las causas más recurrentes de sanción fueron los despidos ilegales de trabajadores o socios de un sindicato.
Entre las firmas que fueron condenadas a pagar multas por sobre los 40 millones de pesos, destaca en primer lugar la Constructora San Felipe, que deberá cancelar 150 Unidades Tributarias Mensuales (UTM) por haber cambiado de funciones a un dirigente sindical.
En la lista además aparece el supermercado Líder, ubicado en Gran Avenida, empresa que ya había sido condenada anteriormente por incurrir en estas prácticas y Farmacias Ahumada (FASA), que deberá pagar una multa de 75 UTM por despidos de trabajadores afiliados al sindicato.
Otras compañías que están en el listado son:
- Supermercados Unimarc, con 100 UTM por separación ilegal de dirigentes sindicales
- Tur Bus, sancionada, con 50 UTM por despido de delegados sindicales
- Colegio Santo Tomás de Puerto Montt, con 50 UTM por actos de discriminación por el despido de más de la mitad de sus trabajadores
- El operador de Transantiago, Inversiones Alsacia con 20 UTM, por actos de hostigamiento a trabajadores pertenecientes al sindicato interempresas.