Gran comercio pide a Trabajo "reconsiderar" normativa de las 40 horas

La Cámara Nacional de Comercio (CNC), que entre sus socios tiene a Cencosud, Ripley, Walmart, Falabella, La Polar, Entel y Claro/VTR, entre otras empresas, retomó su ofensiva y pidió a la Dirección del Trabajo (DT) "reconsiderar" su dictamen respecto a la interpretación de la primera rebaja horaria de la ley de las 40 horas.

Poco antes de entrar en vigencia, el organismo fiscalizador determinó que -en el espíritu de la legislación- el paso de 45 a 44 horas laborales a la semana debía concretarse con 1 hora menos en una jornada, y no en 12 minutos diarios, como planteaban muchas firmas.

"El recurso de reconsideración busca que se rectifique la interpretación de la normativa. Lo anterior puesto que, de acuerdo al gremio, esto genera una serie de dificultades a las empresas que deben ajustar los turnos, creando además una rigidez innecesaria a las relaciones laborales", afirmó la CNC.

Para la gremial, "la Dirección del Trabajo se ha extralimitado en sus funciones y ha interpretado aspectos que en la norma son claros, estableciendo nuevos requisitos arbitrarios y que modifican el sentido de esta".

"No corresponde a la DT agregar exigencias adicionales no contempladas en la ley ni, derechamente, borrar lo expresamente acordado y legislado. Las empresas requieren certeza jurídica y poder confiar en la institucionalidad, es por ello que esperamos que se rectifique esta decisión respetando el acuerdo alcanzado en el Congreso", aseveró el grupo.